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Resumo: Encontro entre Stephen e Dan no Duke of Cambridge v bet sign up offer Londres

Stephen, 36, Manchester

Ocupa莽茫o Engenheiro ferrovi谩rio

Hist贸rico de vota莽茫o 脷ltimamente 9锔忊儯 Verde, sempre progressista

Aperitivo Stephen participou da cerim么nia de abertura dos Jogos Ol铆mpicos de 2012 como um vestido de Victorian sujo puxando 9锔忊儯 campos para dar lugar 脿 industrializa莽茫o

Dan, 34, Londres

Ocupa莽茫o CEO de uma empresa que cuida de 9锔忊儯 tudo relacionado 脿 morte: testamentos, funerais, heran莽a

Hist贸rico de vota莽茫o Prefere n茫o dizer, gosta de manter a pol铆tica fora do trabalho

Aperitivo Sua superpot锚ncia 9锔忊儯 茅 adivinhar quantas coisas cabem v bet sign up offer outras coisas: "como quantos uvas caberiam dentro de um carro 鈥?sempre ganho coisas 9锔忊儯 v bet sign up offer feiras"

Para come莽ar

Dan 脡 um pub muito bom famoso por comida org芒nica. Eu comi um bife, Stephen comeu comida 9锔忊儯 vegetariana; muito previs铆vel, comida de comunista de quatro dias! N贸s imediatamente nos deram bem. Eu bebi uma margarita, um copo 9锔忊儯 de vinho, uma pinta. Eu estava indo para um casamento depois; suponho que comecei cedo.

Stephen Dan chegou cheio de energia contagiosa. 9锔忊儯 O homem 茅 uma for莽a, um fio vivo. N贸s rapidamente fizemos um acordo de que ir铆amos nos dar bem. Ele 9锔忊儯 encomendou um vermute. Eu pensei, "Isso soa bem, vamos fazer o mesmo."

O grande problema

Dan Foi sobre cultura de trabalho e a semana de 9锔忊儯 quatro dias. Muitas pessoas v bet sign up offer minha empresa t锚m menos de 30 anos. No seu melhor, o trabalho 茅 um lugar 9锔忊儯 onde voc锚 sente um senso de pertencimento e comunidade e identidade. Mas v bet sign up offer n铆vel nacional, h谩 essa tend锚ncia de: o 9锔忊儯 trabalho 茅 um pouco uma dor no cu, e eu vou encaix谩-lo no resto da minha vida, e me mover 9锔忊儯 entre diferentes carreiras. Acho que isso 茅 ruim para a confian莽a e o bem-estar das pessoas.

Stephen A cultura no Reino Unido 9锔忊儯 茅 que n贸s fazemos muito. Dar mais espa莽o na cabe莽a 脿s pessoas vai melhorarv bet sign up offersa煤de mental e bem-estar. Ter铆amos 9锔忊儯 mais tempo para fazer coisas como sentar no PTA da escola, organizar uma festa, o que quer que voc锚 se 9锔忊儯 interesse. O conselho de South Cambridgeshire participou de um teste de semana de quatro dias. E porque se tornou um 9锔忊儯 emprego atrativo, eles realmente economizaram dinheiro porque gastavam menos com tempor谩rios e contratados. Soa contra-intuitivo: voc锚 faz menos e tem 9锔忊儯 mais.

Dan Isso n茫o 茅 exatamente uma revela莽茫o 鈥?voc锚 茅 menos propenso a sair se recebe cinco dias de sal谩rio para 9锔忊儯 trabalhar quatro dias. As organiza莽玫es nestes estudos n茫o t锚m competi莽茫o. A melhor not铆cia que eu poderia ter 茅 se uma 9锔忊儯 de minhas concorrentes come莽asse a trabalhar uma semana de quatro dias. Tamb茅m dificulta competir v bet sign up offer n铆vel global. O Reino Unido 9锔忊儯 costumava ser o melhor do mundo v bet sign up offer tantas coisas. O que ele representa agora? 脡 claro o que a estrat茅gia 9锔忊儯 econ么mica ou industrial 茅, e isso est谩 v bet sign up offer contraste com as pessoas querendo trabalhar menos.

Stephen Quando falamos v bet sign up offer ficar para tr谩s, 9锔忊儯 inserido nisso h谩 uma ideia de competi莽茫o e isso se liga a essa no莽茫o neoliberal de que precisamos ter crescimento 9锔忊儯 econ么mico cont铆nuo. O crescimento infinito 茅 insustent谩vel. E talvez n茫o seja o fim do mundo se outra empresa 鈥?ou 9锔忊儯 outro pa铆s 鈥?crescer mais r谩pido do que n贸s.

Prato para compartilhar

Dan N贸s ambos temos fundos 9锔忊儯 de engenharia e somos grandes f茫s de engenheiros victorianos. N贸s gastamos cerca de uma hora falando sobre manter trilhos ferrovi谩rios 9锔忊儯 e colar concreto.

Stephen N贸s somos semelhantes no jeito como abordamos as coisas. N贸s gostamos de resolver problemas e estamos interessados v bet sign up offer 9锔忊儯 sistemas. Mas ele levou isso para construir uma empresa muito bem-sucedida, pelo som dele.

Para 9锔忊儯 o p贸s-jantar

Dan Sobre trabalhar v bet sign up offer casa, eu acho que n贸s concordamos que ir para o trabalho 茅 melhor para a produtividade 9锔忊儯 e criatividade, especialmente quando voc锚 est谩 trabalhando como um time. H谩 mais oportunidades de feedback e apenas para pegar as 9锔忊儯 habilidades que voc锚 v锚 de outras pessoas ao seu redor.

Stephen 脡 uma coisa individual e organizacional nuanciada. Obviamente, voc锚 n茫o pode 9锔忊儯 dirigir um trem de casa. Eu venho para o escrit贸rio, mais frequentemente do que n茫o. Essa fronteira me ajud